Recrutement Catamania

Business Analyst Assurance Oav Outil Aide à la Vente H/F - Catamania

  • Courbevoie - 92
  • CDI
  • Catamania
Publié le 5 juin 2025
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Les missions du poste

Vous accompagnerez l'équipe MOA sur le périmètre Assurance Prévoyance, Retraite et Epargne.

Vos missions consisteront à contribuer à/au (x) :
- Participer à la validation,
- Rédaction des US en collaboration avec les différents métiers,
- Participer à la stratégie de recette,
- Assurer la gestion courante, assistance et le support aux utilisateurs,
- Accompagner l'utilisateur,
- Analyser et qualifier les incidents,
- Participer aux évolutions transverses autour des outils d'aide à la vente,
- Réaliser les études d'impacts des évolutions métiers.
- Participer à la préparation des supports aux comités opérationnels,
- Participer à la rédaction des présentations transmises lors des montées de versions,

Pour mener à bien ce projet, vous devrez justifier de :
- Expérience approuvée en tant que Business Analyst sur des outils d'aide à la vente,
- Expérience en méthodologie Agile Scrum et Cycle en V (MOA et conception fonctionnelle),
- Bonne connaissance du secteur Assurance : produits Epargne, Retraite, Prévoyance,
- Bonne connaissance des processus de gestions : gestion, souscription,
- Maîtrise des outils : Jira, Confluence, Service Now,
- Bonne niveau relationnel et rédactionnel pour l'animation des ateliers, accompagnement au changement.
- Rigueur, force de proposition et capacité à instruire les sujets confiés.

Créée en 1999, CATAMANIA fait partie des ESN les plus compétitives dans les régions où elle est implantée et se spécialise sur des projets d envergure orientés métiers : Grande Distribution, Banque, Assurance et Protection sociale mais aussi Energie, Industrie, Secteur Public.

En 2022 CATAMANIA c est : 84 millions d de chiffre d affaires, 1100 collaborateurs répartis sur 15 agences en France et 4 agences à l international : Rabat, Luxembourg, Genève et Montréal.

Aujourd'hui, l objectif est de conforter le développement de nos agences et d ouvrir de nouveaux pays en Europe, conserver notre croissance de plus de 15% par an et atteindre 100 millions de CA en 2024.Le but de Catamania : la mise en oeuvre de démarches opérationnelles et méthodologiques pour réaliser et accompagner les projets de ses clients sur les aspects pilotage, AMOA, réalisation, tests...

"Catamania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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