Gestionnaire de Paie H/F - Talents Finance
- Grenoble - 38
- CDI
- Talents Finance
Les missions du poste
Talents Paie est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises.Gestion de la paie
- Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie (primes, absences, heures supplémentaires, etc.)
- Calculer les éléments de rémunération variable
- Assurer la production, l'émission et le contrôle des bulletins de paie dans le respect du calendrier établi
- Suivre les régularisations salariales (prélèvements, remboursements, acomptes, saisies sur salaire...)
- Enregistrer les dossiers des nouveaux collaborateurs dans le logiciel de paie
- Gérer les départs des salariés (calcul et édition des soldes de tout compte)
- Assurer la conformité des déclarations sociales, notamment la DSN (Déclaration Sociale Nominative), ainsi que leur mise à jour et leur transmission dans les délais
- Veiller au paiement rigoureux et ponctuel des cotisations sociales auprès des différents organismes
Suivi administratif RH
- Suivre et actualiser les dossiers du personnel : contrats, avenants, documents RH
- Gérer le suivi des absences (congés payés, arrêts maladie, congés sans solde, temps partiel, etc.)
- Servir d'interlocuteur privilégié des organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, URSSAF, caisse de retraite...)
- Répondre aux sollicitations des salariés concernant leur paie, leurs congés et leurs cotisations sociales
Polyvalence et collaboration
- Participer activement aux missions transverses du service Ressources Humaines
- Contribuer à l'amélioration continue des processus internes RH et paie
Avantages
Poste en CDI temps plein (39h). Entreprise de renom disposant de plusieurs avantages financiers et sociaux.
Le profil recherché
- Bac +3 minimum (ou équivalence)
- Expérience >3 ans en cabinet d'expertise comptable ou 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire en entreprise (toute candidature ne répondant pas à ce critère sera écartée directement)
- Être à l'aise avec les logiciels de paie et avoir un bon niveau d'Excel