
Responsable Produits H/F - Guilloux Materiaux
- Sartilly-Baie-Bocage - 50
- CDD
- Guilloux Materiaux
Les missions du poste
Vous avez le sens du produit, une vraie maîtrise des achats et l'envie d'avoir un vrai rôle pivot dans une PME reconnue ?
Chez Guilloux Matériaux, nous sommes 1er distributeur indépendant de matériaux de construction en Normandie. Notre force ? Un ancrage local fort, des équipes engagées et une belle culture d'entreprise.
Nous recherchons notre futur(e) Chef Produits en CDD pour remplacer un congé maternité. Un poste stratégique, au coeur de la performance achat, des stocks et de l'organisation logistique.
Missions principales :
Rattaché(e) à la Responsable Achats, vous intervenez sur tous les dépôts du groupe pour :
- Piloter les achats : commandes, négociations, conditions chantiers, gestion des reliquats
- Tenir à jour notre base articles : fiches fournisseurs/produits, tarifications, alertes stock
- Superviser les stocks : fiabilisation des inventaires, régularisations, rotation des produits
- Organiser les transports et assurer la fluidité entre dépôts.
- Être le soutien technique : entretien de la relation fournisseur, diffusion de catalogues, suivi des formations produits
- C'est un poste autonome, polyvalent et connecté au terrain, en lien étroit avec la direction, les dépôts, les commerciaux et les fournisseurs.
Profil recherché :
- 3 ans minimum sur un poste similaire (négoce, distribution BTP ou industriel)
- Une bonne connaissance des produits de charpente, couverture, second oeuvre est un vrai plus
- À l'aise en informatique (Excel ++), la connaissance de l'AS400 est un atout
- Organisé(e), rigoureux(se), communicant(e), avec un vrai esprit PME
Ce qu'on vous propose :
- Un CDD temps plein, dans une entreprise familiale à taille humaine (200 salariés)
- Un poste clé, riche et stratégique, avec de l'autonomie
- Une équipe soudée, un environnement exigeant mais bienveillant
- Des horaires fixes : 8h - 12h / 13h30 - 17h30, du lundi au jeudi et vendredi 8h - 12h / 13h30 - 16h30
- Rémunération selon profil
- Prise de poste : au plus vite
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Analyser un marché, Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau, Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle, Recueillir et analyser les besoins client
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.