Chef d'Équipe Logistique H/F - Mairie

Missions :

Encadrement & Gestion d'équipe
- Supervise l'équipe sur le terrain, répartit les tâches et vérifie leur bonne exécution.
- Participe aux évaluations, identifie les besoins en formation et apporte un soutien opérationnel.
- Suit les absences et heures de travail, veille au respect des règles de sécurité et gère d'éventuels conflits.

Analyses & Études
- Analyse les demandes et évalue leur faisabilité.

Suivi des interventions
- Contrôle l'exécution des interventions et intervient en cas de besoin complexe.
- Propose des optimisations financières et qualitatives des prestations.

Gestion logistique
- Surveille et entretient le matériel, réalise l'inventaire annuel et anticipe les renouvellements.
- Prépare quotidiennement le matériel pour l'équipe.

Information & Communication
- Se rend sur le terrain pour suivre l'avancement des chantiers.
- Coordonne les actions avec les services concernés pour anticiper les besoins.

Participation aux projets du service
- Développe des outils et études d'aide à la décision.
- Évalue son activité et propose des améliorations.

Un rôle clé pour assurer la bonne gestion des interventions et la coordination des équipes !

Profil
Compétences théoriques
- Connaissance des manifestations et du matériel utilisé.
- Bases en gestion des ressources humaines.

Compétences techniques & pratiques
- Maîtrise des pratiques liées à son domaine.
- Application rigoureuse des procédures et règles de sécurité.
Utilisation des outils bureautiques.

Aptitudes & Qualités
- Rigueur & organisation
- Excellente communication & diplomatie
- Réactivité & sens des priorités
- Capacité à rechercher l'information

Experience : 6 Mois

Compétences : Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application, Superviser l'acheminement de produits, Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.