Recrutement Sarl Bouffard

Menuisier Agenceur - Menuisière Agenceuse H/F - Sarl Bouffard

  • Bègles - 33
  • CDI
  • Sarl Bouffard
Publié le 5 juin 2025
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Les missions du poste

Dans le cadre de notre développement d'activité, nous recherchons un(e) Menuisier(ère) agenceur(se).
De formation CAP / BEP / Bac Pro, vous justifiez d'une expérience professionnelle vous permettant de réaliser vos missions avec rigueur,.
Autonome et passionné, vous rejoindrez une équipe consciencieuse et dynamique qui réalise des ouvrages et des projets ambitieux avec une grande qualité de finition afin de garantir la satisfaction de nos clients.

Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Compétences : Bac Pro technicien menuisier agenceur, CAP menuisier fabricant, CAP menuisier installateur, Lecture de plans et de schémas, Utilisation de machines à commandes numériques, Réaliser un gabarit, Comprendre, interpréter des données et documents techniques, Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement, Réaliser des menuiseries extérieures, Réaliser les travaux de montage, d'assemblage, Rendre compte de son activité, Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines, Respecter les consignes de sécurité sur chantier, Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clients, Respecter les normes de sécurité dans l'atelier de menuiserie, Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Fabrication d'autres meubles et industries connexes de l'ameublement

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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