Infirmier H/F - GMV

Depuis plus de 30 ans, notre Groupe familial poursuit un développement raisonné au travers d'investissements durables dans les secteurs de la santé, de l'immobilier, des arts de vivre et de l'hospitalité.
Le Groupe Mieux Vivre est constitué de plus de 700 salariés au sein de 14 établissements de santé et d'un hôtel Restaurant, répartis sur 6 départements.
Notre ambition est de créer, dans la continuité, un nouveau groupe de taille raisonnable fort d'une dynamique "métier" importante.

Nous recherchons pour notre EHPAD Abelia situé plein coeur de Carbon Blanc, un infirmier ou une infirmière dynamique et volontaire afin de venir renforcer notre binôme déjà en place et continuer à assurer confort et bien être de nos 80 résidents.

Dans ce contexte, vous garantissez la prise en charge personnalisée des soins des résidents en assurant leur bien-être et leur sécurité.

Votre mission principale sera de :
- Evaluer l'état de santé des résidents
- Définir les projets de soin en fonction des protocoles établis
- Dispenser les soins qu'ils soient préventifs, curatifs ou palliatifs

Nous vous proposons un Temps plein sur roulement de 6 semaines :
- Deux horaires 07H00 - 19H00 et 08H00-20h00
- Travail 1 week-end sur 3 avec 5 jours de repos consécutifs toutes les 6 semaines
- Reprise ancienneté/prime d'assiduité versée au trimestre
- Mutuelle groupe
- Possibilité de prendre vos repas sur place
- Salaire de base à partir de 2600 € brut

Notre candidat(e) idéal(e) est titulaire d'un Diplôme d'Etat et nous fera bénéficier d'une expérience réussie en établissement de médico-social.

Vous connaissez la réglementions d'un EHPAD, vous êtes un excellent communiquant.

Il ne vous reste plus qu'à postuler !

Experience : Débutant accepté

Compétences : Réaliser des soins infirmiers

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.