Coordinateur des Accueils de Loisirs 6 H/F - Ca Epernay, Coteaux et Plaine de Champag

Sous l'autorité du Directeur et de la Directrice Adjointe du centre social et culturel, vous assurez la mise en place et la coordination des Accueils Collectifs de Mineurs. Vous participez à la mise en oeuvre du contrat de projet de la structure. Vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes :
- La conception, l'accompagnement et la mise en oeuvre des projets d'animation et des activités en direction des 6/17 ans,
- Le lien et la construction de partenariats en lien avec le secteur d'activité (CAF, DRAJES, partenaires associatifs.)
- Le suivi et l'évaluation des actions et notamment sur le plan administratif et financier
- La communication interne et externe autour des projets,
- La supervision et la direction des ACM : accompagnement des directeurs des ACM, rédaction des projets pédagogiques, déclaration et suivi des centres, le recrutement et l'encadrement des vacataires, le respect de la réglementation, évaluations.,
- L'élaboration en lien avec la direction du projet éducatif
- La contribution au développement du projet social de la structure.

Profil
BPJEPS ou BAFD avec expérience de direction exigée

Compétences requises :
- Maîtrise de la méthodologie de projet
- Connaissance des techniques d'animation
- Connaissance des réglementations en matière d'accueil collectif des mineurs
- Connaissance des acteurs et des dispositifs locaux des domaines de l'enfance et de la parentalité,
- Connaissance de l'environnement et du public

Qualités requises :
- Goût pour le travail en transversalité et en équipe
- Développement de projets collectifs et transversaux
- Capacité rédactionnelle
- Qualités relationnelles, écoute et sens de l'adaptation
- Sens de l'observation et de l'analyse
- Rigueur et organisation
- Polyvalence
- Disponibilité et dynamisme

Particularité du poste : mobilisation ponctuelle en soirée ou le week-end

Experience : 1 Mois

Compétences : Concevoir des supports de communication et d'image, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.