Direction du Centre Technique Municipal - Commune de Thiers H/F - Fonction publique Territoriale

Placé sous l'autorité du Directeur Général des services techniques, vous gérez et coordonnez les activités techniques, administratives, financières et humaines du Centre technique municipal (40 agents environ) avec l'appui de l'encadrement intermédiaire, notamment d'une direction adjointe.
Le pôle opérationnel du Centre technique municipal assure des missions techniques de la Commune.
Par vos fonctions de Direction, vous encadrez les équipes opérationnelles placées sous votre responsabilité, décidez des priorités d'action, contrôlez la cohérence et le respect du planning des travaux des différents pôles dont vous organisez le travail en optimisant les moyens humains et matériels.
Le Centre Technique Municipal (CTM) regroupe l'ensemble des services et moyens permettant d'effectuer l'entretien du patrimoine communal, de réaliser des travaux de maintenance courante sur les bâtiments, les espaces publics et les espaces verts.
Composé d'une équipe pluridisciplinaire de près d'une quarantaine d'agents, le CTM est constitué d'une équipe BâtimentS/ LOGISTIQUE (1 responsable, 10 agents), d'une équipe ESPACES VERTS (1 responsable, 13 agents), d'une équipe ESPACE PUBLIC (1 Responsable, 12 agents) et enfin une équipe le FONCTION SUPPORT (1 responsable, 5 agents).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o063250228000445-direction-centre-technique-municipal?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Cadre supérieur ou intermédiaire du domaine technique souhaité, formation minimum de technicien.
Encadrant expérimenté, expérience significative dans un poste similaire exigée.
Bonnes connaissances de l'environnement territorial, dans la relation à la hiérarchie administrative et dans la relation aux élus dans leur délégation respective. Aptitude à se positionner avec justesse dans une logique de hiérarchie administrative et réelle aptitude à la collaboration en bonne intelligence avec les élus.
Connaissances en matière de commande publique, en suivi budgétaire.
Professionnalisme, droiture et forte probité attendus sur la relation aux entreprises et les procédures d'octroi des marchés publics.
Fortes aptitudes relationnelles, forte capacité à mobiliser les équipes et à donner des repères en matière d'organisation des services techniques et de mise en place de procédures. Capacité à arbitrer et à déléguer.
Motivé(e) par une démarche de développement durable, d'économie d'énergie et de préservation de l'environnement.
Maîtrise de l'outil informatique (bureautique : Excel, Word) ; capacité à proposer une modernisation d'outil par l'acquisition de logiciels (structuration du travail, gestion patrimoniale).