Agent de Conditionnement Fruits H/F - Pôle Emploi
- Solliès-Pont - 83
- CDD
- Pôle Emploi
Les missions du poste
*****Suite à votre positionnement sur cette offre, vous serez convoqué(e) le 19 AOUT pour participer à la session de recrutement*****
Nous recherchons des agents de conditionnement FRUITS (H/F) à compter de fin août (début septembre selon les conditions météorologiques) jusqu'à fin octobre.
Vos missions :
- Alimentation de la chaîne : Assurez l'approvisionnement continu en figues.
- Surveillance et tri : Supervisez le processus, triez et préparez les fruits avec soin.
- Conditionnement : Participez activement au conditionnement des figues dès leur réception.
- Entretien : Maintenez votre espace de travail propre et organisé.
Horaires :
* Du lundi au samedi : De 6h ou 7h à 12h00 et de 13h à 17h00.
Conditions :
* Travail répétitif et position debout prolongée.
* Poste non logé.
* La gare SNCF se situe à 2 minutes à pied du lieu de travail.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Gestes et postures de manutention, Organiser son espace et son poste de travail, Approvisionner une machine en matière première ou en produit, Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts, Conditionner des produits
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fruits et légumes
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.