Préparateur - Approvisionneur H/F - Pôle Emploi

Le Préparateur - Approvisionneur travaille en autonomie sur ses dossiers clients. Il commande, réception et expédie / livre en fonction des demandes et est garant de la qualité de service et du respect des procédures.
Ses missions :
- Relation régulière avec les clients
- Réception et identification de tout matériel
- Contrôle qualitatif et quantitatif par rapport au bordereau de livraison
- Saisie du mouvement d'entrée en stock dans l'ERP
- Réception des ordres de préparation et expédition aux clients
- Préparation du matériel à expédier (montage des kits, etc.) suivant les dossiers de fabrication
- Contrôle de la documentation à joindre au matériel à expédier
- Rapprochement du bon de livraison et du bon de préparation
- Gestion des expéditions transporteurs
- Classement et archivages des documents
- Signalement au service technique des anomalies détectées sur du matériel défectueux en retour
- Livraison du matériel aux clients si besoin

Profil du candidat :
Autonome et organisé, vous aimez gérer vos dossiers de A à Z.
Rigoureux, vous garantissez la qualité du service client
Expérience appréciée sur un poste de magasinier (débutant accepté si motivé et curieux)
A l'aise avec le Pack Office (Excel)
Le permis B est nécessaire dans l'exercice des fonctions
CACES R485 cat 1 obligatoire

Experience : 2 An(s)

Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Excel

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Manoeuvre

Secteur d'activité : Entreposage et stockage non frigorifique

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.