Conseiller Mutualiste Itinérant Vénissieux H/F - Mutuelle des Territoriaux et Hospitalier

La Mutuelle des Territoriaux et Hospitaliers dont le siège social est basé Lyon 3ème, recherche un(e) Conseiller(ère) Mutualiste à l'aise avec l'itinérance.
Dans le cadre de permanences au sein de la collectivité de Vénissieux, la MTH vous propose un poste alliant autonomie et terrain.
Vous assurerez l'accueil des administrés afin de les accompagner dans la souscription à l'offre de la mutuelle communale et effectuerez un reporting journalier.
Devoir de conseil, pédagogie, techniques de vente et aisance relationnelle sont les atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.
Vous serez rattaché(e) à l'agence de Lyon 3 et pourrez être amené(e) à assurer d'autres permanences ou événements sur le secteur Lyonnais selon les besoins.

Profil recherché : Expérience commerciale terrain réussie dans le domaine de l'assurances de personnes. Connaissance des sujets liés aux garanties de santé serait un plus. Ponctuel, rigoureux, sens de l'écoute, empathie et excellent relationnel.

Conditions : Rémunération fixe sur 13,55 mois (taux horaire brut : 13.66 €) - Avantages : mutuelle prise en charge par l'employeur à 100%, tickets restaurant, chèques vacances, participation à 50% de l'abonnement de transport.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Assurances, Développer un portefeuille clients et prospects, Présenter et valoriser un produit ou un service, Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision, Recueillir et analyser les besoins client, Conduire un entretien de vente

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Autres assurances

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.