Employé d'Immeuble H/F - Saiem Grenoble Habitat

Recrutement sans CV avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS).
Prérequis : savoir lire, écrire, parler français.
Pour postuler, inscrivez vous à l'information collective du 23 juin sur Mes Evènements Emploi :
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/455469/recrutement-mrs-grenoble-habitat-employe-d-immeuble-f-h-grenoble

Acteur clé de la vie quotidienne des résidences, vous êtes le pilier du bon fonctionnement et du bien-être des habitants. Vous assurez l'entretien courant, veillez à la sécurité et entretenez un lien de confiance avec les locataires. Vous êtes un repère dans la résidence, à la fois visible, utile, et à l'écoute.

Vos principales responsabilités :
- Garantir la propreté des parties communes et des abords de la résidence
- Gérer les ordures ménagères (sortie, nettoyage, désinfection)
- Réaliser des petits travaux de maintenance (remplacement d'ampoules, petites réparations.)
- Assurer une vigilance technique et sociale au quotidien (remontée d'informations, signalement d'anomalies)
- Être un relais de communication entre les habitants et les équipes de Grenoble Habitat
- Participer à des échanges avec les résidents et à la distribution d'informations
- Être l'interlocuteur des prestataires intervenant dans la résidence

Ce que nous attendons de vous :
- Le sens du service et du contact humain
- De la réactivité, de l'autonomie et une bonne organisation
- De la discrétion, un bon esprit d'équipe, et le respect des règles de sécurité
- Une maîtrise de base des outils numériques (tablette, smartphone, bureautique)

Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous jouez un rôle utile, concret et valorisant
- Vous intégrez une équipe humaine, au coeur de la vie des quartiers
- Vous bénéficiez d'un accompagnement à votre prise de poste et à votre évolution
- Vous travaillez au sein d'un acteur engagé du logement social à Grenoble

Experience : Débutant accepté

Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Contrôler l'état du bâti, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Maintenir un environnement propre et accueillant, Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Location de logements

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.