Cadre de Santé H/F - Harry Hope

Je suis Jeanne, consultante en recrutement au sein du cabinet Harry Hope, spécialiste des métiers de la santé.
Je recrute pour l'un de mes clients un Cadre de Santé H/F, pour prendre en charge l'organisation, la coordination et l'accompagnement des équipes soignantes au sein d'un service de dialyse.Vous êtes garant du bon fonctionnement de l'unité et de la qualité des soins apportés aux patients, en lien avec l'équipe médicale et les acteurs de terrain.
- Élaborer les plannings de travail des IDE et des AS, et organiser les remplacements
- Veiller à la qualité et à la sécurité des soins dans une logique de parcours individualisé
- Encadrer les équipes et coordonner les activités de soins au quotidien
- Organiser la gestion des stocks et des commandes (médicaments, dispositifs médicaux)
- Garantir la diffusion des bonnes pratiques professionnelles, protocoles et procédures
- Accompagner les équipes dans le développement de leurs compétences et dans la gestion des priorités
- Favoriser un climat de travail positif et garantir l'application des bonnes pratiques hospitalières
- Collaborer avec les médecins, la pharmacie, la logistique et l'ensemble des partenaires internes et externes
- Participer à la dynamique qualité, à l'évaluation des pratiques et à l'amélioration continue

Organisation du travail :
- CDI statut cadre forfait jours - avec 18 jours de repos supplémentaires par an
- Prise de poste : dès que possible
- Formation à l'encadrement proposée dès l'intégration

Diplôme exigé : DEI (Diplôme d'État d'Infirmier)
Expérience souhaitée : minimum 5 ans en qualité d'infirmier
Une première expérience en management serait un atout

Savoirs et savoir-faire requis :
- Connaissance des règles éthiques, déontologiques et protocoles de soins
- Capacités à organiser, planifier, superviser, et prioriser les actions de terrain
- Qualités relationnelles affirmées, sens de l'écoute et de la communication
- Leadership bienveillant et gestion de la dynamique d'équipe
- Capacité à accompagner le changement et à fédérer autour de projets partagés
- Sens de l'initiative, réactivité, rigueur et professionnalisme

Conditions et avantages :
- Contrat de prévoyance, comité d'entreprise, repas à tarif réduit
- Prime annuelle
- Accompagnement managérial et dynamique institutionnelle forte
- Rémunération entre 40k et 45k annuelle brute selon la CCN51