Recrutement FOX

Garçon - Serveuse de Café H/F - FOX

  • Metz - 57
  • CDI
  • FOX
Publié le 6 juin 2025
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Les missions du poste

Nous proposons 2 CDI temps plein pour agrandir notre équipe. Qualité, enthousiasme et gourmandise au programme.

Descriptif du poste :

- Accueillir et conseiller le client
- Préparer les commandes sur place ou à emporter
- Réaliser les boissons chaudes et froides
- Maintenir la propreté de la salle
- Participer à l'entretien des postes de travail
- Réaliser la plonge (automatique)
- Appliquer les règles d'hygiène
- Etre motivé, souriant et gérer le stress
- Etre organisé et rigoureux
- Aimer le travail en équipe

Les détails pratiques :

- Type de contrat : CDI 35h/semaine
- Lieu : Fox, 6 rue Gambetta METZ
- Rémunération : 12€ brut / heures hors primes
- Prime d'assiduité
- Epargne Salariale
- Prime d'intéressement
- Transport en commun 50% prise en charge

- Prime PPV
- Semaine en 4 jours travaillés, 3 jours de repos consécutifs
- Les shifts sont soit du matin soit de l'après-midi (team matin ou team après-midi) - 6h-14h45 / 13h-21h45 / 35min de pause repas rémunérés
- Le planning est fixe
- Travail le week-end
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Local vélo à disposition
- CSE en place
- Augmentation à l'ancienneté
- Réduction tarifaire sur l'ensemble des établissements FoxCoffee & FoxLab

- 5 semaines congés payés dans l'année sur les fermetures d'entreprises

N'hésitez pas à nous contacter pour relever de nouveaux défis avec nous.

Le profil recherché

Experience : 6 Mois

Compétences : Accueillir le client et l'installer, Prendre une commande client, Préparer des boissons chaudes ou froides, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Langues : Anglais souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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