Agent Exploitation Usines Eau et Assainissement H/F - Interaction

INTERACTION PERPIGNAN recherche pour l'un de ses clients un(e) agent(e) d'exploitation usine en eau et assainissement H/F. Sous la direction du Responsable du service Exploitation, vous aurez comme missions l'exploitation de stations d'épuration, postes de relevage usines de traitement de l'eau potable réservoir et organes de pompages.
- Entretien de sites et espaces verts. Maintien des installations propres et entretenues ; - Entretien des équipements ; - Réalisation des analyses autocontrôle ; - Réglage process ; - Petite maintenance (graissage...) ; - Dépannage ; - Reporting associés ; - Assurer les tâches de contrôles réglementaires ; - Commande de matériel, de prestations sous-traitées et suivi des sous-traitants.

Votre profil : De formation CAP (plombier, canalisateur) ou plus dans les métiers de l'eau, vous possédez de préférence une expérience minimale de 3 ans sur le même type de poste. Connaitre les conditions de pose et de fonctionnement des différents équipements de réseaux (débitmètres, vannes, stabilisateurs de pression, poteaux incendies.), Lire un plan réseau, les DICT. Savoir utiliser le matériel de chantier, un GPS différentiel (serait un plus) ; Vous possédez obligatoirement le permis B, Astreinte Maitriser les outils informatiques, Connaitre les procédures de l'ordonnancement, Connaissance de pièces de réparation réseau AEP- Assainissement Base de l'exploitation usine.

Experience : 3 An(s)

Compétences : Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux, Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement, Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages, Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.