CDD - Agent de Gestion Technique - Sdis de Loire Atlantique H/F - Fonction publique Territoriale

L'agent de gestion technique participe au maintien du potentiel opérationnel des CIS par l'approvisionnement en matériel, le convoyage des véhicules. Il participe également à la pérennité des infrastructures bâtimentaires.

1 - Gestion des matériels : habillement, formation, divers
Vérifier et valider les demandes de matériels (logistique) des CIS et services
Veiller à l'approvisionnement des CIS en matériels opérationnels et fournitures (logistique, pharmacie et GSN)
Gérer les demandes de matériels nécessaires aux formations
Gérer les bouteilles d'air et d'oxygène (mise à jour des données de suivi...)
Collecter les matériels défaillants dans les CIS pour les faire remonter à la maintenance

2 - Livraison des matériels dans les CIS et services du groupement
Préparer, assurer le transport et distribuer les matériels
Adapter les conditions de manipulation aux différents matériels transportés
Utiliser les matériels d'élévation et de transport de matériels
Assurer les convoyages des véhicules en soutien des CIS

3 - Maintenance bâtimentaire
Participer aux contrôles périodiques liés aux infrastructures
En relation avec les services du GBI, accompagner les prestataires pour les maintenances des bâtiments
Identifier les besoins de travaux et suivre leur bonne exécution
Suivre et approuver les demandes aides bâtiments sous le logiciel
Réaliser des petits travaux

4 -Contribution au fonctionnement du bureau
Etre force de proposition en matière d'amélioration du service
Tenir à jour les tableaux de suivi des activités
Assurer un reporting régulier auprès du supérieur hiérarchique et faire remonter les dysfonctionnements
Garantir la continuité de l'activité du bureau

- Titulaire de l'habilitation CACES 1 exigé
- CACES 3 apprécié
- Notions des principes d'organisation de la logistique et des services de formation au SDIS
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité dédiées à la fonction d'agent de gestion technique
- Capacité à utiliser les outils informatiques (Excel, Word...)
- Permis PL et VL exigés

Compétences transverses recherchées

Organisationnelle :
- Aptitude à s'adapter
- Rigueur
- Sens de l'organisation

Relationnelles et sociales :
- Aptitude à l'écoute
- Esprit d'équipe

D'adaptation :
- Autonomie
- Esprit d'initiative
- Réactivité