Chargé de Gestion des Dépendances Vertes et Bleues - Conseil Departemental de la Somme H/F - Fonction publique Territoriale

Sous l'autorité du responsable du service entretien maintenance, le/la chargé(e) de gestion des dépendances vertes et bleues participe à l'élaboration du schéma directeur paysager, aux phases d'expertises des études préliminaires (environnement, topographie...), établit un programme annuel d'aménagement paysager, réalise les études d'avant-projet et de projet. Il/elle supervise le volet technique des cahiers des charges des marchés de travaux paysagers.

Missions et activités :
* Conception, réalisation et contrôle de la maîtrise d'½uvre interne des projets sur le volet aménagements paysagers
* Participer aux phases préliminaires des opérations (environnement, topographie...)
* Piloter la phase études des opérations paysagères
* Établir un programme paysager, contrôler les études d'avant-projet et de projet paysager
* Mise en ½uvre des procédures de rédaction, de consultation et de passation des marchés de travaux, intégration des avis internes sur chaque opération
* Assurer le suivi des travaux d'aménagements paysagers (participer aux réunions de chantier)
* Garantir le bon déroulement des procédures de contrôle des travaux et le respect contractuel des entreprises
* Coordonner les interventions des partenaires internes et externes
* Participer à la mise à jour et à l'évolution des bases de données routières
* Assurer une veille technologique en matière de dépendances vertes et bleues

Développement, expertise et veille informationnelle
* Veiller à la transversalité des actions du service, assurer un conseil et une expertise technique au sein de la DGA
* Réaliser et/ou participer aux expertises sur le patrimoine arboré du Département, vérifier et/ou établir les rapports d'expertise
* Mettre à jour le volet plantations dans les outils de gestion
* Collecter les données relatives à l'évolution du patrimoine arboré du Département, saisir et/ou vérifier la saisie des informations dans WEBROUTES ou WEBCANAL
* Participer à l'optimisation des procédures de travail au sein du service et de la direction
* Contribuer à la réflexion et la mise en ½uvre d'action d'optimisation des méthodes de travail, rédiger des notes
* Assurer une veille informationnelle
* Suivre les évolutions réglementaires et législatives dans les domaines routier, fluvial et maritime, informer des changements par oral ou par écrit

Moyens mis à disposition :
* Matériels : Véhicule de service en pool, équipement de protection individuel, un poste informatique équipé en bureautique et D.A.O.
* Budgétaires : Gestion des crédits d'investissement et de fonctionnement

Contraintes du poste
* Déplacements sur l'ensemble du territoire départemental
* Flexibilité des horaires

Compétences requises

Connaissances :
* Connaissances des techniques et de la réglementation sur le volet plantations et aménagements paysagers (exigé)
* Connaissance des modalités de mise en ½uvre d'une démarche qualité (souhaité)
* Connaissance du fonctionnement de la commande publique (Code des Marchés Publics) (souhaité)
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement (souhaité)
* Maîtrise des outils informatiques (bureautique, CAO DAO et planification)

Aptitudes professionnelles :
* Capacité d'organisation et de coordination
* Capacité d'analyse, de synthèse et de conseils
* Aptitude au suivi et au contrôle
* Capacités rédactionnelles
* Force de proposition

Comportements professionnels - motivations :
* Goût pour la technicité et l'expertise
* Rigueur et méthode
* Autonomie
* Bon relationnel
* Réactivité
* Sens du travail en équipe
* Écoute
* Disponibilité