Educateur de Jeunes Enfants en Continuité de Direction - Lyon H/F - Fonction publique Territoriale

Directement rattaché à la directrice de l'établissement, vous contribuez à l'accueil des enfants dans une structure d'accueil du jeune enfant. Vous impulsez, accompagnez la réflexion autour du projet pédagogique en vous appuyant sur les référentiels éducatifs " famille " et " enfant ".

Accueil et accompagnement des enfants :

- Contribuer à l'éveil de l'enfant
- Garantir une sécurité physique et affective de l'enfant
- Savoir animer un groupe d'enfants tout au long de la journée
- Aménager des espaces adaptés en fonction de l'évolution des enfants
- Concevoir et mettre en ½uvre des actions de prévention sur les questions d'éducation, de santé et d'exclusion sociale

Accueil des familles :

- Assurer un lien de continuité entre l'enfant et la famille
- Assurer un soutien à la parentalité avec les différents partenaires
- Créer un lien de confiance avec la famille
- Intégrer et associer les familles à la vie de la structure

Animation d'équipe :

- Animer des réunions
- Elaborer des actions pédagogiques (projets et activités)
- Evaluer les agents
- S'adapter au projet de vie de la structure, assurer sa mise en place et/ou mise à jour

Impérativement titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants, assorti d'une expérience ou d'un goût développé pour les structures d'accueil de la petite enfance, vous connaissez le développement global de l'enfant, et savez animer un groupe de tout-petits dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Votre sens de l'organisation, votre positionnement et votre aptitude à la communication vous permettent d'animer des réunions et d'encadrer une équipe.
Implication, écoute et sens de l'observation vous caractérisent, alors mettez vos talents au service d'une Ville qui a fait de la petite Enfance l'une de ses priorités !

Vos compétences :

- Référentiel éducatif de la Ville de Lyon
- Techniques de management
- Techniques de communication et d'animation d'équipe
- Techniques de gestion des conflits
- Méthodologie de projet
- Logiciels bureautiques

Qualités requises :

- Etre ouvert et savoir prendre du recul
- Etre à l'écoute
- Faire preuve de diplomatie et d'empathie
- Sens de l'observation