Responsable RH Medicales 2025 - 162 H/F - Fonction publique Hospitalière

principales missions : Le/la RRH Médicales a en charge la gestion administrative et statutaire du personnel médical et des Internes du GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély (220 ETP médicaux et 50 internes), effectuée dans le respect de la réglementation, du projet d'établissement et du projet médical. Il/elle impulse, anime, coordonne et contrôle les missions réalisées par son équipe.

· Management de proximité de l'équipe composée de 5 agents;

· Pilotage du recrutement, de la carrière, de la gestion du temps de travail, de la formation et de la paie des médecins et des internes;

· Gestion des remplacements (contrats et intérim);

· Suivi des effectifs du personnel médical;

· Participation à la préparation de l'EPRD, analyse, suivi budgétaire et contrôle de gestion;

· Veille réglementaire et suivi des contentieux;

· Participation aux instances, commissions et sous-commissions médicales;

· Interlocuteur direct des médecins sur toutes les questions statutaires.

Horaires : du lundi au vendredi à définir dans l'amplitude de 8 h30 à 18h30 ; 19 RTT (forfait cadre)

FICHE DE POSTE DISPONIBLE SUR DEMANDE

· Bac +5 / Master 2 en gestion des ressources humaines, droit public ou management;

· Connaissance de l'organisation du système hospitalier;

· Expérience sur un poste similaire, idéalement en milieu hospitalier;

· Expérience souhaitée en gestion de la paie;

· Expérience en management d'équipe;

· Maîtrise de la conduite de projets;

· Maîtrise des outils informatiques : Suite office, SIRH (idéalement connaissance d'ELAP), logiciels de GTT- planning médical;
Afficher la suite
· Qualités rédactionnelles;

· Qualités relationnelles et managériales;

· Rigueur;

· Réactivité et disponibilité;

· Discrétion.