Key Account Manager H/F - COFIGEO

Le Groupe COFIGEO est le n°1 français des plats préparés ambiants au travers de ses marques fortes et patrimoniales (Raynal & Roquelaure, William Saurin, Zapetti, Garbit...) avec lesquelles beaucoup de Français ont grandi.

La Mission du Groupe ? Permettre à tous de Bien Manger, grâce à nos recettes saines, savoureuses, pratiques et économiques !

Forts de nos 1200 collaborateurs et de nos 9 sites industriels implantés dans les régions françaises, nous savons combiner Accessibilité et Savoir-Faire Culinaire, pour que le Bien-Manger soit l'ancrage de nos engagements RSE.Le Groupe COFIGEO est le n°1 français des plats préparés ambiants au travers de ses marques fortes et patrimoniales (Raynal & Roquelaure, William Saurin, Zapetti, Garbit...) avec lesquelles beaucoup de Français ont grandi.

La Mission du Groupe ? Permettre à tous de Bien Manger, grâce à nos recettes saines, savoureuses, pratiques et économiques !

Forts de nos 1200 collaborateurs/collaboratrices, de nos 8 sites industriels et notre siège implantés dans les régions françaises, nous savons combiner Accessibilité et Savoir-Faire Culinaire, pour que le Bien-Manger soit l'ancrage de nos engagements RSE.

Nous recrutons un·e Key Account Manager, en CDI, poste basé à Boulogne-Billancourt (92).

Rattaché·e à la Direction des Clients Nationaux au sein de la Direction Commerciale, en binôme avec le·la Category Manager Enseignes, vous aurez la responsabilité du développement de nos marques nationales auprès de la grande distribution et vous assurez le lien direct entre l'entreprise et le client.

Vos missions principales :
- Négocier l'accord commercial dans le respect du budget alloué et être le garant du respect de sa réalisation tout au long de l'année.
- Assurer le développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité de chaque dossier via des tableaux de bord et mettre en place des actions correctives.
- Elaborer et gérer les plannings promotionnels, en lien avec la Direction des ventes nationales.
- Suivre le bon déroulement de l'activité commerciale, en respectant les engagements dans les délais, en participant à l'élaboration des prévisions des ventes et en suivant le taux de service.
- Travailler en collaboration avec le·la Category Manager dédié à vos enseignes.
- Devenir un expert de l'activité commerciale GMS, de ses clients et de ses concurrents.

Vous êtes issu·e idéalement d'une formation Bac +3 à Bac +5 en management des Unités Commerciales, Agroalimentaire et/ou Ecole de commerce.

Vous avez acquis une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction commerciale (terrain,

Category Manager, DR...) avec des négociations (régionales, SCA...), idéalement acquise dans l'agroalimentaire ou PGC.

Vous êtes orienté·e amélioration des performances commerciales, vous détenez de bonnes connaissances du cadre légal et de la GMS.

Vous êtes rigoureux·se et organisé·e avec un fort esprit d'analyse et de discernement.

Votre leadership relationnel, vos capacités de négociation et de persuasion seront des atouts indispensables pour le poste.

Vous vous reconnaissez dans nos 4 valeurs O.S.E.R !

OUVERTURE : Vous êtes positif, curieux, avez une bonne capacité de communication, et un excellent relationnel.

SIMPLICITE : Enthousiaste et autonome, vous appréciez l'environnement agile, l'esprit entrepreneurial et la structure courte d'une entreprise de taille intermédiaire,

EXIGENCE : Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et de synthèse.

RESPECT : Vous êtes à l'écoute des besoins clients, mais aussi de ceux des autres services de l'entreprise et aimez la collaboration. Vous valorisez l'esprit d'équipe et la solidarité entre collègues.

Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat·e·s

Processus de recrutement :
- Premier échange téléphonique
- Entretien avec la Responsable Recrutement
- Entretien avec le manager recruteur
- Echange avec un·e Category Manager ou KAM

Compétences : Connaissance cadre légal et des CGV, Connaissance de la GMS, Rigueur, Précision, Résilience, Gestion du Stress, Négociation, Persuasion, Leadership, Curiosité, Autonomie