Assistant·e de Direction H/F - CENTRE OSCAR LAMBRET

Le Centre de Lutte Contre le Cancer Oscar Lambret, situé à Lille, est un Etablissement de Santé Privé d'intérêt collectif (ESPIC) qui joue un rôle majeur dans la prise en charge des cancers de la Région Hauts de France. Compléter (voir annonce contrôleur de gestion)

Le Centre emploie près de de 1 000 salariés et accueille plus de 24 000 patients par an.

La direction de la relation « patient » et des partenariats institutionnels est chargée de piloter les processus d'accueil et le secrétariat médical pour optimiser l'expérience patient tout au long de son parcours de soin.

Dans le cadre d'un remplacement pour départ en retraite, la Direction de la Relation Patient et des Partenariats Institutionnels (DRPPI) recherche un·e assistant·e de direction pour rejoindre l'équipe du secrétariat de direction, en appui direct à la Direction des Ressources Humaines.Vous contribuez à la bonne organisation des activités de la DRH en assurant la gestion administrative quotidienne : suivi d'agendas, organisation de réunions, rédaction de courriers et de notes, coordination des dossiers en lien avec les interlocuteurs internes et externes. Vous assistez la DRH pour l'organisation et le suivi du calendrier du dialogue social et le suivi administratif des accords d'entreprise. À ce titre, vous veillez au respect des délais légaux et des obligations formelles en matière sociale.

De plus, dans le cadre de la continuité de l'activité du secrétariat de direction, vous contribuez à l'optimisation de l'organisation des activités de la direction par les différentes tâches administratives d'assistance et de secrétariat.

Vous assurez les relations internes et externes nécessaires à cette organisation, et apportez votre assistance aux différents dossiers de la Direction Générale.

Titulaire d'une formation supérieure assistanat de direction avec des bases juridiques en droit social, acquise de préférence au sein d'une Direction Générale, Juridique ou Ressources Humaines, vous bénéficiez d'une expérience significative dans ce type de poste et une connaissance du secteur hospitalier constituent un atout. Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre autonomie, votre sens de la confidentialité et votre capacité à travailler en équipe. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques (Pack Office) et vous disposez d'excellentes compétences organisationnelles et relationnelles.