Échafaudeur H/F - Partnaire

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.Notre client, Bertin Échafaudages, est un acteur reconnu depuis plus de 30 ans dans le domaine de la location, du montage et du démontage d'échafaudages.
Grâce à son savoir-faire technique, la qualité de ses équipes et son engagement en matière de sécurité, Bertin accompagne des clients variés : bâtiments industriels, tertiaires, chantiers navals, sites classés ou monuments historiques.

Aujourd'hui, pour répondre à une forte activité et au développement de nouveaux chantiers, nous recherchons plusieurs profils de monteurs échafaudeurs H/F motivés, rigoureux et passionnés par leur métier.

Au sein d'une équipe expérimentée et sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous interviendrez sur différents types de chantiers pour :

- Assurer le montage et le démontage d'échafaudages fixes, roulants ou multidirectionnels

- Lire et interpréter les plans de montage

- Veiller à la stabilité, la conformité et la sécurité de l'ensemble des structures installées

- Respecter les normes de sécurité en vigueur sur chantier (port des EPI, balisage, etc.)

- Travailler en lien avec les autres corps de métier présents sur site

- Participer à l'entretien et au rangement du matériel

Vous êtes un professionnel du bâtiment ou de l'industrie, habitué au travail en hauteur et aux environnements techniques exigeants ? Ce poste est pour vous si vous avez :

- Une première expérience significative en montage d'échafaudages (1 an minimum)

- Une formation R408/R457 en cours de validité
- Une bonne condition physique, un esprit d'équipe et un grand respect des consignes de sécurité

- Le goût du travail bien fait, de l'autonomie et de la rigueur

- Le permis B est un plus (possibilités de déplacements sur chantiers dans le 44 et parfois au-delà)

Rémunération selon profil + panier repas + indemnités de déplacement

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 Euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission