Technicien Maintenance Gtb - Gtc H/F - Gi Services France

Lieu : Rattaché (e) à la Direction régionale de Toulouse

Notre client intervient sur les marchés de la sécurité des personnes et des biens, du confort et de la gestion énergétique et technique du bâtiment. Leur expertise et leur savoir-faire reconnus leur permettent de vous accompagner dans tous vos projets d'équipement du bâtiment. Leur offre globale, innovante et cohérente vous permettra de vous adapter à toutes les nouvelles tendances sécuritaires, environnementales et énergétiques de notre temps.

Vos missions :
Rattaché(e) à l'agence), vous intervenez chez les clients de la région pour l'installation et la mise en service des systèmes de régulation, d'automatisation et supervision des bâtiments (GTC/GTB). En tant que technicien(ne), vous êtes garant(e) de l'installation d'équipement.

Vous êtes le/ la référent(e) technique sur le site garant du service clientèle de la société. A ce titre :
- Vous intervenez de manière autonome sur l'installation, la programmation et la mise en service des systèmes de gestion et
d'automatismes des bâtiments, dans le cadre d'un projet en respectant les directives du responsable du projet.
- Vous participez en tant que conseiller aux demandes du client et reportez l'activité à votre responsable.
- Vous réalisez les comptes rendus de visites et remontez toutes anomalies aux personnes concernées.

Les atouts pour réussir :
- Bac +2 en électrotechnique, électronique, informatique industrielle
- Expérience réussie d'au moins 3 ans en maintenance et dépannages d'équipements similaires
- Rigoureux, fiable, autonome, bon relationnel client, qualités rédactionnelles
- Permis de conduire nécessaire
- Un bon niveau d'anglais est un plus dans le développement de votre carrière

Experience : 3 An(s)

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.