Serveur - Serveuse et Hôtesse de Caisse H/F - Eden

Nous recherchons un(e) serveur / serveuse motivé(e) et ayant un bon relationnel pour rejoindre notre équipe dynamique dans notre nouvel établissement qui ouvrira ses portes le 21 juin !

Vos missions :
Assurer le service en salle avec efficacité et courtoisie.
Prendre les commandes par téléphone pour les ventes à emporter ou les livraisons.
Encaisser les clients en fin de service.
Contribuer à l'ambiance chaleureuse et à la satisfaction de notre clientèle.

Profil recherché :
Une expérience dans le domaine est appréciée, mais les débutants sont les bienvenus s'ils sont motivés.
Bonne présentation, sens du contact et réactivité.
À l'aise avec le téléphone et la gestion de la caisse.
Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress.
Personne sérieuse et engagée sur le long terme.
Disponibilités :

En fonction des horaires : journée / soirée.
Ouverture à partir de 11h, jusqu'à 23h-00h maximum en période estivale.
Disponibilité les week-ends et jours fériés inclus.
Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV à ****@****.**.

Experience : 1 An(s)

Compétences : Accueillir le client et l'installer, Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts, Effectuer le service des plats à table, Prendre une commande client, Réaliser la mise en place de la salle et de l'office, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Évaluer la satisfaction des clients et recueillir les feedbacks, Garantir la satisfaction du client, Maintenir une communication claire et professionnelle, Maintenir un environnement de travail sécurisé et organisé, Participer à un inventaire, Procéder à l'encaissement, Proposer des produits additionnels, S'exprimer avec politesse et courtoisie, expérience poste similaire

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.