Recrutement Sun Elec

Électricien Climaticien Confirmé H/F - Sun Elec

  • Roquebrune-sur-Argens - 83
  • CDI
  • Sun Elec
Publié le 10 juin 2025
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Les missions du poste

Entreprise spécialisée dans l'installation, la maintenance et le dépannage en électricité générale, en systèmes de climatisation (résidentiel, tertiaire, petit industriel) et en photovoltaïque, nous recherchons un(e) technicien(ne) qualifié(e) et expérimenté(e) pour renforcer notre équipe.
*** Possibilité d'acquérir de nouvelles qualifications, certifications ***

Vos missions :
- Électricité générale :
o Installation de tableaux électriques, câblages, raccordements, mise en conformité.
o Lecture de plans et schémas électriques.
o Dépannage et maintenance électrique en courant fort et faible.
- Climatisation / Froid :
o Pose et mise en service de systèmes de climatisation.
o Recherche de pannes et maintenance préventive et corrective.

Profil recherché :
- Formation technique en électricité et froid/climatisation.
- Expérience confirmée dans les deux domaines (minimum 5 ans).
- Excellente autonomie, rigueur, polyvalence et sens du service.
- Permis B indispensable (déplacements sur chantiers).
- Habilitations électriques à jour + attestation de capacité fluides frigorigènes exigées.

Ce que nous offrons :
- Rémunération attractive selon profil et expérience.
- Véhicule de service, outillage professionnel
- Évolution possible selon implication et compétences.

Le profil recherché

Experience : 5 An(s)

Compétences : Fixer des éléments basse tension, Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires, Raccorder des éléments basse tension, Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires, Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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