
Conseiller - Négociateur en Immobilier H/F - Sweet Home Conseil
- Rixheim - 68
- CDI
- Sweet Home Conseil
Les missions du poste
Le métier de l'immobilier vous intéresse? Ou Vous êtes agent mandataire pour un réseau de franchise et manquez d'appui?
Présents localement depuis + de 20 ans, nous recherchons des conseillers en immobiliers motivés, sur secteur porteur entre Rixheim et Saint louis, Mulhouse et sa banlieue. Nous sommes exclusivement spécialisés en vente et prêt immobiliers et disposons d'une structure à taille humaine.
Votre profil (H / F) :
Diplômé ou non, l'expérience dans le domaine de la vente et/ou de l'immobilier sera privilégiée.
Compétiteur dans l'âme, vous êtes dotés d'un très bon relationnel et d'un goût prononcé pour le contact avec les particuliers, la prospection ne vous fait pas peur. Vous avez le sens de l'organisation et des tâches bien accomplies. Vous maitrisez les outils informatiques.
Vos missions :
- Prospecter, gérer et développer votre réseau et clientèle.
- Conclure des ventes de la prise de mandat à la signature de l'acte définitif.
Vous bénéficiez de soutien au sein de l'agence, fort de notre expérience.
Statut à définir. Forte rémunération si capable.
Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à :
****@****.**.
N'hésitez pas, nous avons besoin de vous !
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Caractéristiques des biens immobiliers, Techniques de négociation immobilière, Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien, Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés, Prospecter des biens immobiliers, des terrains
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Agences immobilières
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.