Recrutement Triangle 14

Chauffeur PL H/F - Triangle 14

  • Puget-sur-Argens - 83
  • Intérim
  • Triangle 14
Publié le 10 juin 2025
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Les missions du poste

La société TRIANGLE INTERIM, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l´intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau d'une centaine d'agences en France ainsi qu'à l'International et emploie plus de 450 permanents et plus de 11 000 intérimaires par jour.

Rejoindre Triangle, c'est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : C.E, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation.

Votre agence Triangle de Fréjus recrute pour le compte de son client un Chauffeur Poids Lourd H/F

Description de la mission :

Livraison de marchandises dans diverses entreprises dans la région.
(une dizaine de livraison par jour)
Déchargement/Manutention possible selon client

Profil attendu :

Vous justifiez d'une première expérience concluante en tant que chauffeur PL.
Vous possédez votre carte permis C, carte de qualification, carte conducteur à jour

Salaire : à déterminé lors de l'entretien

Contrat : Mission d'intérim longue durée

Durée : 3 mois renouvelable

Horaires : Journée

Lieu : 83480 Puget-sur-Argens

Tous nos postes sont ouverts, en égalité d'accès, aux personnes en situation de handicap

Mode d'envoi de la candidature : ce poste vous correspond ? Envoyez votre CV par mail

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Optimiser un plan de chargement des marchandises, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Organiser une livraison, Réaliser les opérations d'attelage, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Qualification : Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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