Recrutement Disciplina

Commercial Agence de Communication en Alternance H/F - Disciplina

  • Sainte-Marie - 974
  • Alternance
  • Disciplina
Publié le 10 juin 2025
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Les missions du poste

Informations sur le poste
- Secteur d'activité : Agence de communication
- Localisation : Sainte-Marie
- Missions :
Prospection téléphonique et physique, fidélisation de nouveaux clients potentiels, gestion du portefeuille clients, démarcher les entreprises, préparation des réunions commerciales, suivi des données sur le logiciel interne...

- Compétences :
Bonne présentation, bonne élocution, esprit d'équipe, analyse des besoins des clients, sens du service et de la communication, maîtrise de l'outil informatique, aisance téléphonique, autonomie etc.
- Horaires de travail : 35h00 du lundi au vendredi

Informations sur la formation
- Prérequis d'âge : moins 29 ans
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage
- Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente
- Niveau de la formation : Bac ou Bac +3
- Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation
- Durée : 12 à 24 mois
- Localisation de l'organisme de formation : Sainte-Marie

Si vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine de la vente au sein d'une entreprise présente sur le marché et dynamique, nous vous encourageons à postuler dès maintenant.

Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe dynamique et orientée vers la satisfaction client.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Goût de la prospection téléphonique, Techniques commerciales, Développer et fidéliser la relation client

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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