
Assitant Comptable en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F - Pôle Emploi
- Brignoles - 83
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de notre cabinet d'expertise comptable, nous recrutons un profil d'assistant polyvalent pour renforcer notre équipe.
Implanté à Brignoles, notre cabinet est jeune, dynamique et à taille humaine. Il est animé par deux experts-comptables entourés d'une équipe de 3 collaborateurs.
Sous la supervision directe des associés, vous interviendrez en autonomie sur un portefeuille de TPE/PME issues de secteurs variés.
Vos missions comprendront notamment :
Tenue comptable courante (saisie, lettrage, rapprochements, etc.) ;
Secrétariat administratif (accueil, gestion du courrier, classement, suivi administratif...) ;
Secrétariat juridique (préparation des assemblées générales, formalités, mise à jour des registres juridiques, etc. selon profil).
Le poste ne comprend pas de missions sociales.
Profil recherché :
Bonne capacité de rédaction et d'expression écrite ;
Sens du service client, rigueur et discrétion ;
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) ;
Une première expérience en cabinet serait un plus, mais les profils débutants motivés sont également bienvenus.
Temps de travail modulable selon vos besoins (28h, 35h, 39h)
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Logiciels comptables, Comptabilité générale, Gestion comptable, Assurer la gestion administrative d'une activité, Établir un état de rapprochement bancaire, Mettre à jour un dossier, une base de données, Réaliser des opérations comptables, Utiliser les outils numériques
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités comptables
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.