
Agent - Agente d'Entretien-Propreté d'Immeubles H/F - Oxygene Interim
- Agde - 34
- Intérim
- Oxygene Interim
Les missions du poste
Oxygène Intérim Agde, spécialiste du recrutement CDI, CDD, intérim, recherche actuellement un Agent d'entretien (H/F) pour un client situé au CAP d'Agde, 34300.
En tant qu'Agent(e) d'entretien, vous serez impliqué(e) dans le nettoyage et l'entretien des espaces communs et des hébergements au sein du village naturiste.
Vos missions pour ce poste :
- Nettoyage des espaces communs : Assurer la propreté quotidienne des allées, sanitaires, douches, et autres infrastructures collectives du site.
- Entretien des hébergements : Réaliser le ménage complet des logements (sols, vitres, salles d'eau, literie) entre les arrivées et les départs des vacanciers.
- Application des normes d'hygiène : Veiller au respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité, notamment dans un environnement à forte affluence estivale.
Le profil pour ce poste :
- Rigueur et sens du détail : Vous êtes soigneux(se) et attentif(ve) à la qualité du travail accompli.
- Discrétion et respect du cadre : Vous respectez l'environnement naturiste du site et les règles de confidentialité.
- Capacité à travailler en autonomie : Vous savez organiser votre temps de travail et gérer vos missions sans supervision constante.
Qualification(s) requise(s) :
- Une première expérience en nettoyage professionnel est fortement appréciée. La connaissance des attentes en environnement touristique est un plus.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Entretenir un équipement, une machine, une installation, Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.