Recrutement Samsic Emploi Paca la Ciotat

Attaché Commercial Secteur Boulangerie-Pâtisserie H/F - Samsic Emploi Paca la Ciotat

  • Marseille - 13
  • CDI
  • Samsic Emploi Paca la Ciotat
Publié le 11 juin 2025
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Les missions du poste

Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients.
Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau.Notre client recrute un Attaché Commercial secteur Boulangerie-Pâtisserie (H/F/D) pour développer sa présence sur l'ensemble de la ville d'Aubagne à Marseille. Vous êtes attiré par le contact avec les artisans et souhaitez rejoindre un secteur en pleine activité ? Saisissez cette opportunité et venez apprendre aux côtés de professionnels reconnus.

Votre mission ? Aller à la conquête de nouveaux clients et inscrire votre nom dans l'univers de la boulangerie-pâtisserie marseillaise. Ici, pas de portefeuille client à récupérer, c'est à vous de construire votre réseau et de briller par votre personnalité et votre motivation. Votre quotidien sera rythmé par des rencontres, du terrain et la découverte de nouvelles saveurs.

Les missions attendues pour ce poste sont :

- Aller à la rencontre des boulangeries et pâtisseries d'Aubagne à Marseille pour ouvrir de nouveaux comptes
- Faire des tournées matinales sur le terrain pour être au plus près des artisans (on commence tôt chez les boulangers, entre 5h30 et 6h)
- Créer et garder le lien avec chaque client, installer une relation de confiance durable
- Comprendre ce qui motive les artisans et leur proposer des solutions vraiment utiles
- Suivre les nouveaux clients et faire le max pour les fidéliser
- Participer à la mise en avant de nouveaux produits, promos et événements (on ne s'ennuie jamais)
- Être attentif à ce qui change sur le marché et partager vos trouvailles avec l'équipe
- Faire un point sur votre activité chaque mois avec un reporting
- Respecter les tarifs et la façon de travailler de l'entreprise

Un parcours d'intégration complet est prévu pour les profils juniors : vous serez formé avec un accompagnement solide, comprenant des appels réguliers et des tournées terrain auprès des commerciaux expérimentés. Le siège social de l'entreprise se trouve à Signes : formations et entretiens

Débutant accepté : nous privilégions la personnalité et la motivation avant tout. Votre dynamisme et votre goût du relationnel seront des atouts fondamentaux pour réussir dans ce poste.

Nous attendons de vous :

- Envie de relever des défis, personne motivée et toujours prête à apprendre
- Énergie au top, à l'aise avec un rythme matinal
- À l'écoute et authentique dans vos échanges
- Facilité à discuter, à créer le contact et à convaincre
- Esprit d'équipe, tout en étant autonome sur le terrain
- Organisé(e), rigoureux(se)

Savoir-être attendus ++ :
- Confiance et envie de se dépasser
- Réactivité et adaptabilité face aux situations du quotidien
- Bonne humeur, sens du service et envie de représenter l'entreprise avec sérieux

Avantages :

- Véhicule de fonction 5 places
- Téléphone, ordinateur, carte essence fournis
- Garantie de rémunération les 6 premiers mois comprise entre 2000€ à 3500€ brut/mois tout inclus
- Possibilité de poser vos congés en période estivale ou hivernale, sans contrainte spécifique
- Horaires du lundi au vendredi, interventions possibles le week-end selon les besoins

Vous souhaitez construire une carrière commerciale dans un secteur vivant et en pleine expansion ? Rejoignez une équipe où votre personnalité, votre engagement et votre évolution professionnelle seront considérés comme essentiels à la réussite collective.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Conseiller, accompagner une personne, Élaborer, adapter une proposition commerciale, Élaborer une stratégie commerciale, Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques), Négocier des conditions commerciales

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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