Recrutement Credit Agricole Champagne-Bourgogne Immo

Comptable Polyvalent H/F - Credit Agricole Champagne-Bourgogne Immo

  • Dijon - 21
  • CDD
  • Credit Agricole Champagne-Bourgogne Immo
Publié le 11 juin 2025
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Les missions du poste

CACBI recherche un(e) comptable polyvalent (e) pour remplacement d'une salariée en congé maternité
Notre groupe réalise un chiffre d'affaires de 6.5 M€ et comprend 90 collaborateurs.
Vous assumerez en binôme les missions suivantes :
- Contrôle et saisie des factures,
- Suivi des règlements fournisseurs et de la trésorerie,
- Gestion des achats de fournitures et des approvisionnements,
- Réalisation de la facturation interne,
- Suivi du parc de véhicules et de téléphones mobiles.
- Gestion de dossiers administratifs (assurances, contrats fournisseur,.)
Le poste est à 35h par semaine.
Profil recherché
A l'aise avec l'informatique en général, vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel) et le logiciel SAGE Compta 100.
Autonome, fiable, organisé(e) et rigoureux(se), vous souhaitez vous investir pleinement dans un poste aux missions très variées.
De formation Bac +2 de type BTS Comptabilité, vous avez obligatoirement une 1ère expérience en service comptable.

Durée du contrat : 32 semaines
Rémunération : 26 000,00€ à 32 000,00€ par an
Avantages :
- Titre-restaurant
Horaires :
- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- 13ème Mois

Le profil recherché

Experience : 12 Mois

Compétences : Logiciels comptables, Codifier une facture, Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Administration d'immeubles et autres biens immobiliers

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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