Employé - Employée de Rayon Libre-Service H/F - Carrefour Contact

Vos missions :
- Réaliser la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage...) de produits alimentaires (frais et hors frais) sur une surface de vente selon les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité.
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
- Retirer des produits non conformes
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
- Gérer les stocks
- Réaliser un inventaire
- Contrôler l'état des stocks
- Définir des besoins en approvisionnement
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Réaliser l'étiquetage de produits
- Organiser le traitement des commandes
- Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Organiser, aménager un espace de vente
- Procéder à l'encaissement

Votre profil :
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Travailler en équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Poste ouvert aux débutant.e.s

Contrat :
- Salaire basé sur le SMIC et réévalué selon le profil et les motivations
- CDI 35h

Horaires en continu :
- Soit le matin : 5h - 13h
- Soit l'après-midi : 13h - 20h
1 jour de repos variable par semaine.

Avantages :
- Primes d'intéressement (au prorata de votre entrée)
- Mutuelle entreprise
- 13ième mois
- 5% sur les courses

Parking à disposition et magasin accessible en transport en commun.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Organiser, aménager un espace de vente, Réaliser l'étiquetage de produits, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Supermarchés

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.