Chauffeur Super Poids Lourds H/F - Transports Collet

Dans le cadre de leur développement, nous recherchons pour notre filiale TRANSPORTS COLLET un conducteur SPL H/F au départ de GUERET (23). Les Transports COLLET sont spécialisés dans la traction et flux régulier industriel, le transport de fret industriel et divers en tautliner, le transport de lots et petits lots via le réseau PALLEX.

Poste :
- Conducteur en tracteur semi
- Chargement et déchargement avec le hayon sur Guéret
- Prise de poste au 30/06/2025
- Horaires :
lundi départ 22h en voiture pour récupérer l'ensemble à Bordeaux (33) et livrer sur Guéret (23) et Limoges (87)
Le départ du lundi sera alterné une semaine sur 2 avec un autre chauffeur
mardi 17h00 Gueret => Limoges = > Bordeaux => Limoges => Gueret fin vers 07h00
jeudi 17h00 Gueret => Limoges = > Bordeaux => Limoges => Gueret fin vers 07h00
samedi 17h00 Gueret => Limoges = > Bordeaux retour voiture fin vers 03h00

Profil recherché :
- Permis CE/EC
- Carte conducteur à jour obligatoirement
- Carte FIMO/FCO à jour obligatoirement
- Autonomie, rigueur, sens de l'orientation, de l'organisation et ponctualité sont des qualités indispensables
- Débutant accepté

Conditions de travail :
- Salaire + frais selon la grille conventionnelle (contrat 152h)
- Paiement mensuel de chaque heure travaillée
- Prévoyance, mutuelle familiale de groupe
- Prime qualité trimestrielle

Si cette offre vous intéresse et que vous souhaitez intégrer notre société, n'hésitez pas à postuler !

Experience : 1 An(s)

Compétences : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Optimiser un plan de chargement des marchandises, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Réaliser les opérations d'attelage, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,FCO,FIMO, ADR

Permis : EC - Poids lourd + remorque exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Transports routiers de fret de proximité

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.