Assistant Administratif - Assistante Administrative H/F - Fcf Argos - Estm Pigier

CFA et Organisme de formation spécialisés dans les métiers du tertiaire : médical, administratif, communication, assurance, banque, immobilier, RH, marketing, digital, vente et commerce.Nos écoles ESTM PIGIER recrutent pour le compte de leur client un(e) assistant(e) administratif(ve) en alternance.
Notre client est un acteur majeur de l'immobilier reconnu pour son expertise, son innovation et son ancrage national. Depuis plus de 30 ans, il place l'humain et la performance au coeur de sa réussite.

Vos missions :
- Saisir les documents administratifs
- Rédiger les mandats et les offres d'achat
- Prendre les rendez-vous avec les notaires
- Transmettre les offres aux parties concernées
- Assister les agents commerciaux au quotidien

Votre profil :
- Vous souhaitez préparer un Bac +2 Assistant(e) de Direction à la rentrée 2025
- Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e)
- Vous avez le sens du service et un bon relationnel
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
- Vous avez une bonne maîtrise de l'orthographe et de la rédaction
- Vous êtes réactif(ve) et savez gérer les priorités

Infos complémentaires :
Rythme d'alternance selon les modalités de votre formation : 2 jours de formation (semaine 1) et 1 jour de formation (semaine 2)

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Experience : Débutant accepté

Compétences : Gestion administrative du courrier, Classer des documents, Gérer les agendas et planifier des rendez-vous, Mettre à jour un dossier, une base de données

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.