Psychologue H/F - Direction de l Enseignement Catholique

Missions :
Accompagner les établissements scolaires, les élèves et leurs familles
Passation et rédaction de bilan psychométrique puis entretien avec les familles
Entretien clinique auprès d'adolescents
Travail en équipe pluridisciplinaire afin d'apporter un éclairage psychologique (enseignants spécialisés, partenaires extérieurs)
Participer à la gestion de cellule de crise et aux astreintes inhérentes à ce dossier.

Vous êtes diplômé(e) d'un Master 2 en psychologie (psychologie clinique ou de l'éducation de préférence)
Vous devez être titulaire d'un numéro RPPS.
Connaissances de la psychologie de l'enfant et de l'adolescent ainsi que sur la protection de l'enfance
Intérêt pour le milieu scolaire
Maîtrise des outils psychométriques

*Réaliser des bilans psychométriques
*Accompagnement psychologique auprès des jeunes

Vous intervenez au sein d'établissements scolaires du 1er et 2nd degré - Secteurs du BOULONNAIS et SUD BOULONNAIS
Possibilité d'intervention sur l'ensemble du département de manière occasionnelle
Le poste nécessite de posséder le permis B et un véhicule.
Rémunération selon la convention collective de l'enseignement privé non lucratif
CDI 35H/semaine avec annualisation du temps de travail, selon la convention collective de l'Enseignement Catholique et ce, afin de bénéficier des vacances scolaires.
Frais de déplacements remboursés.
Le poste à pourvoir au 1er septembre 2025
Savoir être professionnel :
*Travailler en équipe
*Être à l'écoute
*Faire preuve d'autonomie et d'adaptation
*Sens de l'organisation

Experience : Débutant accepté

Compétences : Analyser le contexte de vie d'une personne, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Enseignement secondaire général

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.