Responsable Adjoint de Magasin Tedi H/F - Pôle Emploi

IMPORTANT : Si cette offre vous intéresse, merci de vous positionner sur la plateforme "mes événements emploi" en suivant ce lien pour vous inscrire à l'information collective du 20 Juin pour rencontrer l'employeur. https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/457409/pour-l-ouverture-d-un-magasin-sur-allonnes-nous-recherchons-des-employes-polyvalents-h-f-le-mans

Vos missions :
- Assister le Responsable magasin dans l'ensemble de ses fonctions
et tâches
- Remplacer le Responsable implantation lors de ses absences, et
coordonner l'équipe implantation
- Rendre compte au Responsable des événements (humains,
logistique) rencontrés lors de l'absence de celui-ci
- Rendre compte au RS et au DV sur le suivi des problématiques
rencontrées en magasin
- Applique un management participatif encourageant les propositions et
initiatives de ses collaborateurs, qu'il utilisera au mieux, en l'absence
du directeur de magasin
- Participer et conseiller le Responsable magasin la formation de
l'équipe magasin
- Fixer les tâches de chacun, établir les plannings hebdomadaires, en
l'absence du directeur du magasin
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité dans son point
de vente (personnel et clients) en l'absence du Responsable
implantation
- Garantir la conformité du magasin aux contraintes réglementaires en
vigueur
- Veiller au respect de la confidentialité
- Compétences requises :
- Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme, fonctionnement, procédures, process
- Parfaite connaissance des règles commerciales en vigueur
- Qualité managériale permettant d'encadrer l'équipe magasin et d'obtenir son adhésion aux objectifs de
l'entreprise
- Réactivité

Savoir être
- Professionnalisme (ponctualité, tenue vestimentaire en adéquation
avec le poste occupé, communication orale & écrite)
- Rigueur
- Respect de la confidentialité
- Excellent relationnel pour fédérer les équipes internes, développer et
entretenir de bonnes relations avec les partenaires externes
- Sens de l'écoute
- Respect de l'image et des valeurs de l'entreprise
- Respect de la hiérarchie
- Faire de la satisfaction du client une priorité
- Respect du client
- Diplomatie et courtoisie
- Disponibilité

Experience : Débutant accepté

Compétences : Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Organiser le traitement des commandes

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Autres commerces de détail en magasin non spécialisé

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.