Gestionnaire des Marchés Publics - Commune de Salon-De-Provence H/F - Fonction publique Territoriale

Le service administratif, comptable et marchés publics, composé de 9 agents, joue un rôle central dans l'organisation des services de la Direction des Espaces Publics et Naturels. Direction qui regroupe 4 services avec le service Voirie-Réseaux-Irrigations, le service des Espaces Verts Urbains et Naturels et le service Propreté Urbaine pour un total de 134 agents.

Le (la) gestionnaire des Marchés Publics sera chargé d'assurer la conformité, la transparence et l'efficacité des achats publics pour les services de la Direction des Espaces Publics et Naturels d'environ 38 marchés formalisés. Il (elle) sera en lien direct avec la Direction de la Commande Publique de la Collectivité

Activités principales :

* Identifier les besoins en matière de marchés publics : Recueillir et analyser les besoins des différents services de la DEPN pour anticiper les marchés à lancer (fournitures, services, travaux, etc.). Effectuer éventuellement du sourcing.
* Élaborer le plan d'achats annuel : En collaboration avec les services de la DEPN, définir le calendrier prévisionnel des procédures de passation des marchés.
* Rédiger les documents de consultation : Préparer les cahiers des charges, les notices explicatives et les documents contractuels en conformité avec la réglementation (Code de la commande publique) en collaboration avec les Chefs de service de la DEPN.
* Participer à l'analyse des offres de manière objective et transparente : Evaluer les offres selon des critères techniques, qualitatifs et financiers.
* Veiller à la conformité juridique des documents : S'assurer que les documents respectent les principes de la commande publique : égalité de traitement des candidats, transparence des procédures, etc.
* Suivi de l'exécution des marchés : Veiller au respect des délais, des coûts et des performances des marchés publics (fournitures, travaux, services).
* Gérer les modifications de marchés : Traiter les avenants, les résiliations ou les modifications du contrat en fonction de l'évolution des besoins ou des conditions de marché.

* Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales.
* Bonne maîtrise des procédures administratives, juridiques et financières.
* Travailler en étroite collaboration avec les autres services de la collectivité tout en garantissant la transparence et l'efficacité de l'utilisation des fonds publics.
* Aptitudes personnelles : Autonomie dans l'organisation du travail, dans le respect des délais réglementaires, rigueur et sens de l'organisation, discrétion et confidentialité