Responsable Location H/F - Randstad

Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité.

De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.Notre client propose des solutions de location de véhicules à LOOS EN GOHELLE pour répondre aux besoins des entreprises et des particuliers.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Rejoignez une entreprise qui privilégie l'égalité, l'inclusion et la diversité, respecte l'environnement et prône des valeurs humaines fortes. Vous intégrerez une organisation à taille humaine où l'implication de chacun est valorisée.

Comment seriez-vous transformé(e) par un rôle de Responsable Location (F/H) dynamique et stimulant ?
Au sein d'une équipe dynamique, vous participez activement à la gestion des interactions clients et à la coordination des opérations commerciales.
- Accueillir les clients, détecter et évaluer leurs besoins, et conseiller sur le choix des matériels selon les règles définies
- Enregistrer les demandes et offres clients, vérifier les commandes, et contrôler l'exactitude des informations de facturation
- Organiser les inventaires annuels, assurer le réapprovisionnement, et veiller à la sécurité et à la propreté de l'espace client

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat : Intérim
- Durée : 76/jours
- Salaire : 11.88 Euros/heure

Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
- Primes et intéressements
- Tickets restaurants
- 13 éme mois

Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Nous recherchons une personne dynamique et réactive pour un poste d'Assistant commercial, dotée d'un excellent sens du relationnel.

- Expérience d'au moins un an en gestion de clientèle et négociation commerciale
- Capacité à maîtriser notre gamme de matériels pour conseiller et satisfaire les clients
- Compétence en planification logistique et relation avec les chauffeurs
- Formation en commerce ou diplôme équivalent apprécié (par exemple, BTS NDRC)

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.