
Mécanicien PL - SPL H/F - Peoples 2
- Rosselange - 57
- Intérim
- Peoples 2
Les missions du poste
Nous recherchons pour notre client situé à Rosselange, un mécanicien PL/SPL (H/F).
Vos missions (sous la responsabilité du Chef d'atelier) :
Vous assurez la gestion quotidienne des travaux sur un parc d'environ 20 véhicules PL et SPL (hydrocureurs, Ampliroll) :
Entretien courant et périodique des poids lourds et véhicules industriels
Diagnostic des pannes, détection d'anomalies d'usure
Maintenance des équipements : pneumatiques, électriques, hydrauliques
Vidanges, niveaux, remplacement des pièces
Respect strict des consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité
Intéressé(e) ?
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Le profil recherché
Profil recherché :
Formation : BEP / Bac Pro / BTS en mécanique PL, engins TP ou véhicules industriels
Expérience : 3 à 5 ans minimum en mécanique, hydraulique et pneumatique
Permis C obligatoire - Permis CE et CACES (pont, chariot) seraient un plus
Visite médicale à jour exigée
Infos complémentaires
Conditions :
Travail en journée : 8h-12h / 13h-16h
Travail en hauteur / port de charges
Rémunération : À partir de 12,50 € / heure (selon expérience) + panier repas + 13e mois sous conditions (présence au 31/12)
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.