Collecteur Polyvalent - Collectrice Polyvalente H/F - Elise Atlantique

A COMPETENCES EGALES PRIORITE AUX PERSONNES BENEFICIANTS D'UNE RECONNAISSANCE QUALITE DE TRAVAILLEURS HANDICAPES.

Nous recherchons pour notre entreprise spécialisée dans la collecte et le tri des déchets bureautique un Collecteur Polyvalent/une Collectrice Polyvalente
Missions principales :
- Effectuer la collecte des déchets de bureau et assurer le remplacement des bacs de stockage chez le client
- Suivre le planning de collecte
- Réaliser des opérations ponctuelles chez certains clients (ex : désarchivage)
- Etre responsable de son véhicule (état général, propreté intérieure et extérieure, etc)
- Entretenir un relationnel client et représenter l'image de l'entreprise
- Superviser et attribuer les missions de l'Aide Collecteur

Les activités principales :
- Prendre connaissance du planning de la journée et des consignes
- Récupérer les bacs de déchets sur site, les remplacer et faire signer par le client un avis de passage
- Livrer des corbeilles et des bacs auprès des clients
- Entretenir à chaque passage, le relationnel avec le client
- Assurer le transport des bacs en toute sécurité (sangles, barres)
- Etre responsable de son véhicule de service, du matériel (GPS, téléphone) et de la sécurité de chacun lors des déplacements
- Alerter le Responsable Exploitation de toutes anomalies ou dysfonctionnements rencontrés pendant la tourné
- Attribuer les missions de l'Aide Collecteur
- Participer à l'intégration de tout nouvel arrivant

Horaires : 8h-16h, voire 7h en fonction des tournées

Experience : Débutant accepté

Compétences : Normes d'hygiène et de propreté, Types de déchets, Critères de tri sélectif, Collecter des déchets ménagers ou industriels, Entretenir un espace urbain, utilisation du matériel de géolocalisation (GPS)

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Récupération de déchets triés

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.