Agent Polyvalent en Crèche H/F - Ass les Petits Lutins

Nous recherchons un agent polyvalent pour travailler au sein de notre crèche à la fois sur des missions d'entretien des locaux mais aussi pour intervenir auprès des enfants sur des temps plus ou moins importants. Les agents polyvalents font partie intégrante de l'équipe professionnelle et sont essentiels au bon fonctionnement global de la structure. Leur intervention auprès des enfants vacille entre 30 et 50 % de leur temps de travail.

Notre structure, qui va déménager fin aout dans de tout nouveaux locaux de 700m2 environ, pourra accueillir 40 enfants sur de petites unités. La structure comportera donc 7 unités de vie avec espace de jeu, salle de change et dortoir pour chacune, des espaces annexes de rangement et d'entretien, deux bureaux, une salle de pause et des vestiaires. Elle comportera également une cuisine dont l'entretien sera assuré par le cuisinier.
L'entretien des sols sera assuré par une personne spécifique à cette tâche.
Le reste de l'entretien de la structure sera assuré par deux agents polyvalents dont l'un est déjà en place sur un poste du matin.

Le poste à pourvoir, à partir du 25 Aout 2025, est donc un poste d'après midi (12h-19h) sur 5 jours (35h). Il s'agit d'un CDD d'un an pour une personne titulaire du CAP AEPE.
Les missions principales de l'agent polyvalent seront : une partie de l'entretien des locaux (sauf sols et cuisine), entretien du linge, préparation, distribution et vaisselle du gouter, aides ponctuelles sur les groupes auprès des enfants et relais sieste. (environ 70% entretien - 30% auprès des enfants)
Lors d'absence ou de congés des autres professionnelles, le temps d'intervention sur les groupes auprès des enfants sera plus important (environ 50%-50%)

Experience : Débutant accepté

Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Relayer de l'information, Etre patient(e) et à l'écoute, Savoir travailler en équipe

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.