Aide-Soignant Mi-Temps en CDI H/F - Residence Orpea de L'ambene

La Résidence L'Ambène recherche un/une aide-soignant(e) en mi-temps en CDI.
Trame et horaires :
Semaine 1 :
- Vendredi : 7h-14h30
Semaine 2 :
- Lundi : 7h-14h30
- Mercredi : 7h-14h30
- Samedi : 7h-14h30
- Dimanche : 7h-14h30

Accueil, information et accompagnement des résidents et de leur entourage, dans la limite de leurs compétences
- Accueillir et installer le résident lors de son entrée
- Écouter et assurer une communication contribuant au bien-être du résident
- Participer à l'accompagnement du résident et de son entourage
- Répondre rapidement aux demandes des résidents (appels malades.)
- Accueillir au téléphone si besoin
- Veiller à la bonne application du règlement de fonctionnement de la résidence
- Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident

Projet de vie, soins d'hygiène et de bien-être et observation de l'état de santé
- Etablir le recueil de données du résident
- Mesurer le degré d'autonomie ou de dépendance du résident
- Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation en veillant à la prévention des chutes, en préservant son autonomie et en stimulant sa mobilité. Suivre la procédure en cas de chute (traçabilité)
- Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au bien-être du résident : toilette, bain, douche, capiluve, pédiluve, friction. Assurer la prévention des escarres. Effectuer les soins de bouche. Entretenir et installer les prothèses dentaires et auditives, et le matériel d'aide à l'autonomie...
- Dispenser des soins liés à l'élimination dans le respect de la dignité du résident. Assurer les changes et les toilettes périnéales. Observer et assurer la traçabilité des selles et des urines et signaler toute anomalie. Inciter à aller aux toilettes régulièrement ou proposer le bassin (programme mictionnel). Participer aux soins visant à éviter une situation de constipation.
- Mesurer les constantes (température, pouls.)
- Respecter les consignes de sécurité et signaler à l'infirmier(ère) tout comportement à risque des résidents ou toute modification de son état de santé.

Aide l'infirmier(ère) à la réalisation des soins et applique les actes par délégation de l'IDE
- Appliquer les gestes de première urgence en cas de besoin
- Préparer et installer le résident pour des pansements, des examens ou des prélèvements
- Distribuer les médicaments préparés par l'infirmier(ère) et sous son contrôle
- Poser des bas et collants de contention
- Réaliser les soins d'hygiène nécessaires en cas de décès

Recueil et transmission des observations par oral et par écrit, pour maintenir la continuité des soins
- Participer et favoriser le travail de l'équipe pluridisciplinaire
- Assurer la traçabilité des actes et observations effectués (cahier jour/nuit, fiche de surveillance, fiches de transmissions ciblées.) et participer à la transmission des informations écrites et orales
- Participer aux réunions pluridisciplinaires et à l'élaboration des projets de soins individualisés des résidents

Profil :
Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e ou du DEAES.
Niveau d'expérience min. requise : les débutants sont les bienvenus, que vous ayez une expérience de stage ou non !

CE QUE NOUS OFFRONS
Rémunération : à partir de 1887€ pour un profil junior + Segur 1 & 2 + reprise d'ancienneté
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.
- Prime dite de 13ème mois
- Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel (2.73€)
- Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
- Subrogation
- Primes de cooptation
- Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entraide entre collègues.
- Avantages CSE en région et CSE Central

Experience : Débutant accepté

Compétences : Bureautique et outils collaboratifs, Charte des droits du patient, Communication avec les patients et leur famille, Degré de douleur, Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant, Hygiène hospitalière, Identification des signes et du degré de la douleur, Modalités de prise en charge de patients en fin de vie, Pathologies du vieillissement, Procédures de nettoyage et de désinfection, Procédures de retraitement des déchets, Techniques de manipulation du patient, Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic, Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale, Accueillir, orienter et renseigner un patient, Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins, Communiquer clairement les consignes de soins aux patients, Créer une relation de confiance avec les patients, Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé, Etre en capacité de mettre en pratique les enseignements théoriques en matière de risques professionnels, Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins, Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles, Gérer les situations de stress chez les patients, Maintenir le lien social de la personne, Organiser les activités thérapeutiques quotidiennes, Rendre compte de son activité, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Surveiller l'état de santé d'une personne, Utiliser le matériel médical adapté, Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.