Chef d'Équipe Maintenance H/F - Skills Orléans

SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.

Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & TechniqueDans le cadre de son développement, notre client, acteur reconnu dans le secteur industriel basé à Saran, recherche un(e) Chef(fe) d'équipe Maintenance en CDI. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous encadrez une équipe d'intervenant(e)s techniques et garantissez le bon fonctionnement des équipements de production dans le respect des normes de qualité, de sécurité et de performance.

Vous serez l'interlocuteur(trice) clé entre les équipes de production et la direction technique. Vous interviendrez sur un site moderne à forte technicité et contribuez activement à la performance industrielle.

Vos missions principales :
- Encadrer et animer une équipe de technicien(ne)s de maintenance (planning, gestion des priorités, suivi des interventions)
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels
- Participer à l'amélioration continue des installations et à l'analyse des défaillances
- Garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements
- Assurer la sécurité des interventions dans le respect des consignes et normes en vigueur
- Collaborer étroitement avec les équipes production, qualité et méthodes
- Rendre compte à la hiérarchie via des outils de reporting fiables et pertinents
- Former et accompagner les nouveaux(elles) collaborateur(trice)s dans leur montée en compétences

Le poste est en horaire de journée avec des astreintes ponctuelles à prévoir. Le salaire proposé se situe entre 32 000 € et 38 400 € bruts annuels selon profil et expérience. Ce poste offre un environnement stimulant avec des perspectives d'évolution à moyen terme.

Vous justifiez d'une expérience confirmée en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement automatisé, et souhaitez évoluer dans un rôle de coordination d'équipe. Vous avez un excellent relationnel et savez fédérer autour des objectifs de performance et de fiabilité.

Formation et expérience :
- Bac +2 à Bac +3 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent
- Expérience de 5 ans minimum en maintenance, avec une première expérience d'encadrement
- Connaissances solides en mécanique, électricité, pneumatique, automatisme
- Expérience en gestion de la GMAO et en analyse de données techniques

Compétences attendues :
- Capacité à piloter des équipes et à coordonner des interventions multi-techniques
- Aptitude à diagnostiquer des pannes complexes et à mettre en place des solutions pérennes
- Réactivité, rigueur et autonomie dans la gestion des priorités
- Sens aigu des responsabilités en matière de sécurité et de qualité
- Excellente communication orale et écrite, capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés
- Capacité à travailler en transversal avec différents services (production, qualité, méthodes)

Doté(e) d'un esprit d'analyse et d'une approche terrain, vous aimez relever des défis techniques et accompagner vos équipes vers l'excellence opérationnelle. Votre implication et votre leadership seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste stratégique au sein de l'organisation.