Agent Chargé de la Délivrance des Titres aux Étrangers et Missions de Proximité Cni-Passeports H/F - Fonction publique de l'État

Vos activités principales
Activités liées aux titres étrangers
Accueil physique, téléphonique et électronique du public et des correspondants (au guichet et sur rendez-vous)
Instruction des dossiers en back-office et préparation de la mise en production des titres
Remise des titres
Saisie informatique des dossiers sur le logiciel AGDREF
Gestion des dossiers dématérialisés (renouvellement récépissés sur MAARCH et dossiers ANEF)
Gestion des différentes boites mails fonctionnelles et du courrier
AEM (aide à l'évaluation de la minorité) en lien avec le conseil départemental
Gestion des visa retours des légionnaires
Traitement des dossiers de naturalisation
Gestion des archives naturalisation
Réception des décisions pour mise en signature
Réception des déclarations
Organisation des cérémonies
Remise des livrets citoyens
Gestion des différentes boites mails fonctionnelles liées aux naturalisations et du courrier
Activités liées aux titres français («missions de proximité»)
Recueil, instruction, délivrance des passeports temporaires et recueil des dossiers de passeports de mission / service
Gestion du Dispositif de recueil mobile (mise à jour, CNI des détenus, suivi du prêt du DR mobile auprès des mairies)
Gestion des archives cni-passeports, réponse aux réquisitions
Relations avec les mairies, les services centraux et déconcentrés du ministère de l'Intérieur et les forces de l'ordre, le CERT CNI-passeports,
Dossiers signalés par le CERT CNI
Gestion des différentes boites mails fonctionnelles liées aux CNI-PASSEPORTS
GROUPE RIFSEEP : 2
emploi type : USA006A - 0.5 et USA 004A

Vos compétences principales mises en oeuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques - niveau pratique : requis
Avoir des compétences en informatique/bureautique - niveau pratique : requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau initié : requis
Autre : connaître les rudiments du droit de la nationalité
Savoir-faire :
Savoir appliquer la réglementation - niveau initié : requis
Savoir travailler en équipe - niveau pratique : requis
Savoir analyser - niveau pratique : requis
Savoir s'organiser - niveau maîtrise : requis
Savoir-être :
Savoir accueillir - niveau maîtrise : requis
Savoir communiquer - niveau pratique : requis
Savoir s'exprimer oralement - niveau pratique : requis
Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise : requis
Savoir s'adapter - niveau initié : requis