Recrutement Ehpad Chateau du Bois D'hure

Responsable des Services Techniques de Collectivité H/F - Ehpad Chateau du Bois D'hure

  • Lagord - 17
  • CDD
  • Ehpad Chateau du Bois D'hure
Publié le 12 juin 2025
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Les missions du poste

Missions générales du poste :
Le responsable des services techniques est en charge de planifier, organiser et piloter l'activité des services techniques de l'EHPAD DU BOIS D'HURE : circuits électriques, matériels, équipements sanitaires et thermiques, véhicule, les activités de maintenance de corps d'état secondaire (maçonnerie, serrurerie, menuiserie, revêtements de mur et de sol...) en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies.

Il procède au suivi des contrats d'entretien. Il est aussi responsable du suivi de l'entretien des extérieurs.

C'est l'interlocuteur privilégié des entreprises intervenant sur le site. De plus, il effectue un travail en transversal avec les autres domaines logistiques (cuisine, lingerie) ainsi qu'en lien avec l'organisation des soins notamment, en termes de livraison et d'organisation des circuits (déchets, DASRI- Gestion des flux de linge).

Activités :
- Management du personnel du service technique (1 agent)
- Conseiller technique des projets d'investissements et des services de l'établissement
- Gestion technique du patrimoine
- Veille des contrôles technologiques et réglementaires des installations et organisation de la levée des réserves.
- Contrôle de l'exécution des contrats de maintenance des installations (intervenants extérieurs)
- Chargé de sécurité : Contrôle de la mise en sécurité du patrimoine immobilier et participation à la formation incendie du personnel
- Élaboration des plans de préventions et contrôle des habilitations des personnels
- Élaboration et rédaction de procédures et fiches de prescriptions techniques
- Participation aux réunions institutionnelles
- Gestion des stocks relevant des services technique et blanchisserie
- Conception et mise en oeuvre de petits chantiers de rénovation

Quelques projets en cours ou à mener :
- Création d'un pôle d'activités adaptées (travaux d'agrandissement d'une pièce existante)
- Rénovation bâtiments
- Réflexion à mener sur la création d'un nouveau bâtiment des services techniques (atelier, stockage...)
- Géothermie

Si vous souhaitez rejoindre l'équipe du Bois d'Huré, envoyez nous votre candidature.
CDD dans le cadre d'un arrêt maladie, renouvelable.

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Électricité, Animer, coordonner une équipe, Assurer la conformité des opérations de maintenance, Concevoir et gérer un projet, Déterminer des solutions technico-économiques, Élaborer des actions ou des règles de prévention, Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure, Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Préconiser des travaux, Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique, Plomberie

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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