
Magasinier Cariste H/F - Iga Ressources
- Taverny - 95
- Intérim
- Iga Ressources
Les missions du poste
IGA Ressources est une société de travail temporaire.IGA Ressources recherche pour son client, Magasinier cariste (possibilité de faire les livraisons chez les clients.
La maîtrise du CACES 1, 3 et 5 OBLIGATOIRE : minimum 5 ans d'expérience.
Vos missions :Réaliser la réception des pièces, la préparation des pièces pour les clients internes et externes, l'expédition des pièces chez nos clients et fournisseurs, les commandes de sous-traitance spécifiques et assurer la bonne tenue du stocks (rangement, inventaires, manutention...).
Garantir la réception des pièces, la conformité par rapport aux commandes, la manutention et le stockage des pièces livrées.
Mettre à disposition les pièces pour les clients internes et externes. Garantir la conformité des stocks ; entrée et sortie, inventaires... Garantir les règles de sécurité.
De formation Bac Pro Logistique et 5 ans d'expérience dans un environnement LOGISTIQUE.
Attestation : CACES 1, 3 et 5 A JOUR OBILGATOIRE
Logistique : 5 ans (Requis)
Permis B obligatoire : 5 ans
Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : Temps plein, Intérim
Durée du contrat : 4 mois voir plus
Rémunération : 12,50€ à 13,00€ par heure
Nombre d'heures : 37 par semaine
Horaires :
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Formation
CAP / BEP (Optionnel)
Expérience :
Gestion De Stock : 5 ans (Requis)
Magasinier : 5 ans (Requis)
CACES 1, 3 et 5 : 5 ans (Requis)
Manutention : 5 ans (Requis)
Permis/certification :
Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Charger, décharger, manutentionner des produits, Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots..., Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.