Site Manager BTP Nucléaire Eolien H/F - Lkcompetency

Vos missions :
Répondre aux appels d'offres en collaboration avec le directeur et l'assistante commerciale.
Préparer les chantiers en assurant la planification et le contact des sous-traitants.
Superviser les chantiers directement sur site pour des périodes allant de 1 à plusieurs semaines.
Effectuer du reporting post-chantier tant pour le client que pour l'interne.
Travailler en étroite collaboration avec le technicien superviseur.

Détails des déplacements :
Zone : France entière, particulièrement concentrée dans les régions Nord et Ouest.
Durée : En moyenne, 2 semaines à 1 mois par mission. Possibilité prévue de pause au milieu du mois si nécessaire.
Fréquence : Environ 50 % de votre temps sera consacré à des déplacements professionnels. Un véhicule de fonction est fourni.

Environnement de travail :
L'entreprise offre un cadre à taille humaine où règnent esprit d'équipe et confiance mutuelle
Perspectives intéressantes d'évolution vers un futur poste de responsable du service démantèlement
Possibilité unique d'ajouter sa patte personnelle au développement d'une structure en pleine expansion

Avantages liés au poste :
Type de contrat : Cadre au forfait jour
Rémunération attractive selon profil
Forfait grand déplacement : Allocation journalière de 107 €
Prime spéciale week-end : 50 € brut par jour travaillé (samedi/dimanche)
Bénéfice des tickets restaurant lorsque vous êtes présent(e) sur site
Plan d'épargne entreprise avantageux abondé à hauteur de 300 % jusqu'à un maximum annuel autorisé

Experience : 2 An(s)

Compétences : Analyser, exploiter, structurer des données, Comprendre, interpréter des données et documents techniques, Mettre à jour un dossier, une base de données, Relayer de l'information

Langues : Anglais exigé

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.