Recrutement GHSO

Alternant au Service de Sécurité H/F - GHSO

  • Sélestat - 67
  • Alternance
  • GHSO
Publié le 12 juin 2025
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Les missions du poste

Le Groupe Hospitalier Sélestat-Obernai (GHSO) est en direction commune avec l'Hôpital Intercommunal de Sainte Marie Aux Mines (HIVA) et l'EHPAD de Sainte Croix aux Mines.

Le GHSO est réparti entre deux sites, le site de l'Hôpital de Sélestat et celui du Nouvel Hôpital d'Obernai. Il comprend les services de médecine, chirurgie, pédiatrie et gynécologie obstétrique en hospitalisation complète, ainsi qu'en chirurgie et médecine ambulatoire.

Notre ambition principale ? Assurer le bien-être de nos patients et leur permettre de retrouver une bonne santé en alliant humanisme et efficacité.

Humanisme par l'accueil et le respect que nous leur devons. Et efficacité en conjuguant professionnalisme, disponibilité et écoute.

Venez rejoindre un véritable établissement public de santé de proximité dont l'ambition principale est d'assurer le bien-être de ses patients et leur permettre de retrouver une bonne santé en proposant une filière de soin cohérente qui permet de conjuguer proximité, qualité, sécurité et accessibilité.

Sélestat est une ville idéalement située. A mi-distance entre Strasbourg et Mulhouse, il s'agit de la 5ème commune bas-rhinoise. La gare de Sélestat est située à 10 minutes à pied de notre site.

Le GHSO est certifié "Haute Qualité des soins" par la HAS.Le GHSO recrute au service sécurité un(e) alternant(e) sur le site de Sélestat.

Vos activités principales :
- Assurer la sécurité des personnes et des biens (patients, visiteurs, personnels)
- Intervention sur feux et dégagement de victimes éventuelles, actions en ambiance chaude et enfumée, manipulation des moyens d'extinction
- Gestion des alarmes : intervention en cas d'alerte feu dans tous les bâtiments et correspondant technique hors-présence de technicien.
- Prévention du risque incendie, notamment dans des services de soin et par la formation
- Effectuer les contrôles réglementaires liés à la sécurité incendie
- Suivi préventif et correctif des installations de sécurité
- Suivi des permis de feu

Vos activités secondaires :
- Protection lors d'atterrissages sur l'hélistation
- Gestion des stocks de produits inflammables
- Accompagnement et suivi des entreprises extérieures en cas de travaux, réception et stockage de matières dangereuses.
- Aide à la maîtrise d'individu sous le contrôle du personnel médical
- Assistance et protection en cas d'agression
- Assistance à la recherche des fugueurs
- Suivi et Maintenance de premier niveau des éléments de détection et de mise en sécurité.

Le profil recherché

Savoir-faire et compétences attendues :
- Connaissances des dispositions réglementaires relatives à la sécurité incendie dans les ERP
- Capacités pédagogique et d'animation de formation ou de réunion
- Savoir utiliser les matériels et outils relatifs à l'activité
- Savoir interpréter un plan de construction (plan bâtiment)
- Savoir réaliser un croquis et un métré (plan)
- Disposer de connaissances en informatique et bureautique

Savoir-être :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Réactivité et discrétion
- Autonomie
- Capacité à travailler en équipe
- Qualités relationnelles et de communication (interlocuteurs variés : médecins, soignants, directeurs, administratifs, techniciens, opérationnels...)

Profil :
- Formation : titulaire d'un diplôme Bac Pro métier de la sécurité
- Carte professionnelle à jour
- Permis B ou en cours d'obtention
- JSP ou sapeur-pompier volontaire, si possible

Caractéristiques du poste :
- Poste en 12h du lundi au vendredi : 7h à 19h
- Poste à 100 % en alternance avec les cours au lycée
- Poste basé sur le site de Sélestat, déplacements sur les autres sites du groupe
- Rémunération : définie par le contrat d'apprentissage
- Poste à pourvoir au 1/09/2025

Vos avantages en rejoignant le GHSO :
- Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
- CGOS et Amicale (avantages d'un comité d'entreprise)
- Prime mobilité durable (jusqu'à 300€ selon conditions en vigueur)
- Accompagnement à la prise de poste et plan de formation personnalisé
- Restaurant du personnel (4,50€ par repas)

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