Développeur·se Fullstack Java 17 - Angular 15 - Futur·e Lead Technique H/F - Skaelia

Rejoignez une entreprise tech à taille humaine (40 salarié·es, dont 11 développeur·ses) qui édite une solution SaaS BtoB complète en lien avec l'aménagement intérieur et le bâtiment. L'équipe produit est structurée autour de squads pluridisciplinaires (développeur·ses, PO, QA, UX) et fonctionne en méthodologie agile.

Nous renforçons l'équipe technique pour soutenir une roadmap ambitieuse, avec des enjeux de refonte technique, de performance et de scalabilité.

Vous intégrerez une squad de 5 personnes, pilotée par un·e PO, et interviendrez sur des développements fullstack en Java 17 / Angular 15. Vous serez également amené·e à monter en responsabilités pour, à moyen terme, encadrer techniquement une équipe (prise de décisions d'architecture, accompagnement des autres devs, participation aux choix tech...).

Stack actuelle :

- Back-end : Java 17, Spring Boot, PostgreSQL, architecture modulaire
- Front-end : Angular 15, SCSS, Storybook
- CI/CD : GitLab CI, Docker, SonarQube
- Méthodo : Agile Scrum, Code Review, Pair Programming
- Tests : Cypress, JUnit, Testcontainers

Conditions de travail :

- 2 à 3 jours de télétravail par semaine
- Forfait 35h avec aménagement libre du temps de travail (compteur d'heures récupérables)
- Matériel fourni (Mac ou PC au choix), participation aux frais d'équipement à domicile
- Culture technique forte, équipe soudée, ambiance bienveillante et dynamique
- Perspectives de prise de responsabilités (Lead technique)

Profil :
- Vous avez au moins 5 à 10 ans d'expérience en développement, avec une solide maîtrise de Java (Spring Boot) et Angular.
- Vous êtes à l'aise dans un environnement produit avec des cycles de développement structurés et itératifs.
- Vous aimez accompagner les autres développeur·ses et avez envie de monter sur un rôle de référent technique à court ou moyen terme.
- Vous êtes autonome, curieux·se, force de proposition, et appréciez les environnements bien organisés techniquement.

Détails rémunération et avantages :

50 à 55K€ brut annuel + 6e semaine de congés + forfait 35h + télétravail 2-3j/SEM + RTT flexibles + prime vacances + actionnariat salarié + participation mobilité douce.